Les entreprises sont confrontées à des défis croissants en matière d’éthique au travail, de culture d’entreprise, de responsabilité climatique et de conformité aux normes.
Pour naviguer dans cette complexité, un accompagnement spécialisé s'avère essentiel.
Voici les différentes facettes de notre offre d'accompagnement aux entreprises.
1. Éthique au travail
L’éthique au travail est au cœur de la performance organisationnelle. Notre accompagnement commence par une évaluation des pratiques et des valeurs de votre entreprise. Nous proposons :
- Ateliers de sensibilisation : Des sessions interactives pour sensibiliser les employés aux enjeux éthiques.
- Co-construction de codes de conduite : Élaboration de politiques éthiques adaptées à votre contexte.
2. Culture d'entreprise
Une culture d'entreprise forte et positive favorise l'engagement des employés et la rétention des talents. Pour renforcer cette culture, nous offrons :
- Diagnostics culturels : Évaluations pour comprendre les valeurs et les comportements actuels au sein de votre organisation.
- Programmes de développement : Initiatives sur mesure pour promouvoir des comportements alignés avec vos valeurs fondamentales.
3. Objectifs climatiques
Face aux enjeux climatiques, les entreprises doivent s'engager et agir. Nous assistons les entreprises dans :
- Définition d'objectifs climat : Accompagnement pour établir des objectifs climatiques clairs et mesurables, en accord avec les normes SBTi (Science Based Targets initiative).
- Stratégies de mise en oeuvre : Élaboration de plans d’action pour atteindre ces objectifs, y compris des initiatives de réduction des émissions de carbone.
4. Conformité aux normes
Avec l’adoption de réglementations telles que la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), la conformité devient cruciale. Nous proposons :
- Support à la conformité : Analyse des exigences de la CSRD ou CSDDD et mise en place de systèmes d reporting adaptés.
- Formations spécialisées : Sessions pour former vos équipes sur les exigences réglementaires et les meilleures pratiques.
5. Coaching pour une performance durable
Pour accompagner le changement, nous proposons plusieurs types de coaching pour les employés :
- Coaching flash : Sessions courtes et dynamiques pour traiter des problématiques spécifiques et générer des solutions rapidement.
- Coaching de motivation : Aide à renforcer la motivation des équipes pour atteindre des objectifs communs
- Coaching de résilience : Stratégies pour développer la résilience face aux défis et aux incertitudes, favorisant ainsi un environnement de travail sain.
Conclusion
L'accompagnement des entreprises en matière d'éthique, de culture d'entreprise, d'objectifs climatiques et de conformité est un levier essentiel pour construire un avenir durable et responsable. En investissant dans ces domaines, non seulement vous améliorez la performance de votre entreprise, mais vous contribuez également à un impact positif sur la société et l'environnement.
Contactez-nous pour discuter de la manière dont nous pouvons vous aider à atteindre vos objectifs stratégiques.
Contact : Contactez Syntezia Sàrl
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